BTS Мусоҳиба бо менеҷери генералии ТБД Apaydın

Шўрои марказии Идораи ягонаи коргарони нақлиётии Иёлоти Муттаҳидаи Амрико (BTS) бо Испардо APAYDIN, директори генералии ТБД мулоқот кард.

Раиси Ҳасан Bektaş, узви Кумитаи иҷроияи марказии мо Riza Ercivan Аҳмет Eroğlu ва Исмоил Ozdemir Анкара Филиали Президенти Исо оид ба проблемаҳои муайян, дар сафари мо дар мусоҳиба бо APAYDIN ​​пешниҳод ва андешидани тадбирҳоро заруриро барои ҳалли ин масъалаҳо дархост карда шуд.

Дар рафти вохӯрӣ; ҷои пӯшидани роҳ ва Раёсати Имтиёзњо, «ба таъмин ва Агентии таҷдиди роҳи оҳани шароити манфии марбут ба таъсиси раисии муштарак, дархост дархости њалли проблемањои сар аз ҷониби хоби ва кормандони дар як замима ба парванда ошкор карда шуданд.

Гузориш ба Директори генералии TCDD Иса APAYDIN ​​чунин аст.

1- Туркия пас аз мавриди амал қарор додани Қонуни оид ба либерализатсияи оњани нақлиёт, роҳҳои ва муттаҳидшавии Раёсати Имтиёзњо амалияи институти мо боиси бисёр negativity. Далеле, ки ин қитъаҳо дар қаламрави худ дар бисёре аз мутахассисон таҷриба доранд, гарчанде ки онҳо аз якдигар фарқ мекунанд, ин радифиро афзоиш медиҳанд ва он барои муассисаи худ барои расидан ба ҳадафҳои худ фоидаовар хоҳад буд, зеро он ҳамчун Худраҳои алоҳида идома дорад. Ҳисоботи васеи мо дар ин мавзӯъ моҳи июл ба Мудирияти шумо фиристода шуд.

2- оҳани Нақлиёт кормандони Туркия TCDD баъди раванд мавриди амал гардидани Ќонун дар бораи либерализатсияи кулли Дирексияи Туркия оҳани давлатӣ ва нақлиёт Inc. ба таҷзия вайронкориҳои назаррас дар иҷрои кормандони, ки дар натиҷаи бисёр хадамоти сар расид. Қисми зиёди ин камбудҳо дар муассисаҳое, ки хидматҳои ташаккулёбии тренинг таъмин мешаванд, пайдо мешаванд. Натиҷаи фарогирӣ; Азбаски дар ин муассисаҳо кадрҳои кофӣ надоранд, онҳо дар бораи ин вазифаҳо маълумоти кофӣ надоранд ва онҳо кофӣ нестанд. Ҳал кардани мушкилот ба ҳаракати нақлиёт зарар мерасонад, инчунин ба истифодаи бесамари қувваи корӣ ва бад шудани вазъи меҳнат мусоидат мекунад.

Илова бар ин, он имконнопазир аст, ки тренингҳо ва дастовардҳои эстетикӣ дар оянда дар натиҷаи дахолати ширкатҳои бахши хусусӣ, ки амалиётҳои худро анҷом хоҳанд дод, хоҳад афзуд.

Ҳамаи кормандон (TTM, TTI ва дигарон) дар ин соҳа дар доираи идораи генералии TCDD ба ин хадамот хидмат мерасонанд (TTM, TTI ва дигарон). ё дигар операторони почтавӣ барои баргардонидани ҳаққи хидматрасонӣ.

Дар натиҷаи барқарорсозии 3-TCDD, TCDD Taşımacılık A.Ş. кормандон аз ҳуқуқи манзил маҳрум карда шудаанд. Ин бояд пешгирии манзили холи ҷорӣ кормандони TCDD танҳо ба шикоятҳо, доимї бо тартиботи заруриро дар ин самт ҷудо карда нахоҳад кард, ба қурбонии кормандони боиси як лаҳза пеш дод. Ҳама ҷудо кардан то он даме ки таҳрир карда мешавад.

Илова бар ин, ҳарчанд меъёрҳо ва критерияҳои дақиқ барои ҷойгиркунии ҷойгиркунӣ мавҷуданд, норасоии гурӯҳҳои байнулмилалӣ гузаронида мешаванд. Дар робита ба ин, Комиссияи тақсимоти манзилии минтақавӣ бояд огоҳ карда шавад.

4- "сохтори иерархї ташкилот ва воситаҳои молиявӣ ба кор бо назардошти хароҷот ва маблағи на зиёда аз 5% аз ҳаҷми умумии тасҳеҳи ба Шўрои директорони аст муассисањои ваколатдор» номида мешавад. Меъёрҳое, ки дар ташкили кори гурўҳ истифода мешаванд, барои нигоҳдории тавозуни дохилии макроиқтисодӣ ва инчунин таъмини амнияти сулҳ бо сабаби интизории кормандон муҳим аст.

Он бо иттифоқҳои касабаи марбут ба коре, ки дар солҳои гузашта анҷом дода шудааст, алоқаманд аст.

Дар ин маврид; иттиҳодияи мо бо муташаккил, ки мо муассисаҳо, мо мақолаҳо бо 30130 Рӯзномаи расмии нашр ва қабул дар 2017 / T-8 он чӣ дар иттифоқҳои барои омӯзиши марбут ба истифода ба сифати қарорҳои HPC рӯй ирсол натиҷаи ташаккули гурӯҳи кории шартҳои ҳамчун ташкилот ва кормандони мебуд, хеле муассир хоҳад буд он ба воситаи муайян намудани таъсиси гурӯҳҳои корӣ талаб карда шуд. Ин талабот аст, ки ба мулоқот карда мешавад.

5- баъзе хадамот дар Хизмати Менеҷер набудани дод ваколатнома таъин барқи доимӣ ва дода нашуда ваколатнома ба аъзои мо дар вазифаи Директори Ноиби унвони сардори tradename шароити Раёсати хизмати анҷом иҷрокунандаи вазифаи Муовини директори вазифаи ваколатнома ба шахси анҷомдиҳандаи дода мешавад. мисол: 6. Дастгирии Дирексияи ва Дирексияи аз Real Estate Сохтмон дар соҳаи ин амал бояд анҷом шавад, ки ин таъинотро бояд ба дастовардҳо дод ва унвони муовини директор.

6 - Имтиҳони навсозӣ ва тағйирёбии Title зарурати фаврӣ буда, бояд ҳарчи зудтар кушода шавад. кормандон курсҳои талаб (Traffic нозири фасли сардори Бюрои раиси, сардори ситоди), махсусан раиси Бахши анҷом ва нозири Ҳаракати бояд дар хати марҳилаи қурбонии кормандон барои як лаҳза пеш аз кушодани ин имтиҳонҳо бояд бартараф карда шаванд.

7 - Кормандони иҷрокунанда ва кормандони нақлиёт бояд мутобиқи қонунгузории амалкунанда дар доираи салоҳиятҳо ва ӯҳдадориҳои кормандон аз нав ҳисоб карда шаванд. Илова бар ин, талабот ба тағйирёбии унвон бояд барои ҳарчи зудтар барои баланд бардоштани музди меҳнат бошад.

8- дар ҳаракати нақлиёт аз сабаби тахаллуфот дар роҳи кормандон дода шавад, ҳаракат ва идораи иқтидор бояд аз тарафи назардошти ба таъхир ҳаракати қатораи ва мунтазири мумкин аст.

Роҳбарони таъмирҳои 9-Line (Рождеҳои роҳ) ва тавсифи корҳо ба қонунгузорӣ дохил намешаванд, ки дар ҷабрдида таҷриба доранд. Ин унвон ба кормандони AndAki бе замина бо имтиҳонҳои таъмини озод барои баррасии шикоятҳо (маориф як маротиба бе назардошти вазъи) дар назди, ки назорати роҳ бояд (ба монанди таъин ҳамчун афсари ҳаракат кормандон дар TTM унвони) кушода мешавад.

10- Баъзе таъинот дар назди муассиса бо муқоиса бо тартиб ва муносибат анҷом дода мешаванд. Ин аст; Ван Ферри Хадамоти Karabük Road Дирексияи, Анкара завод роҳи оҳани ҷалб гирифтани шӯъбаи, раванди бо қабули супориши hülle кӯтоҳмуддат ба Дирексияи вазъи ҳуқуқии Маркази Sivas гираду низ stung дар ин ҳолат, ки ба ташвиш сулҳу ахлоқӣ нест.

11 - Дар сурати талаб кардани коргароне, ки дар доираи салоҳияти худ назорат мекунанд, онҳо бо қарори мақомоти кордиҳӣ муваққатан қатъ карда шуданд. Ин раванд зудтар ҳалли ин мушкилотро ҳал мекунад.

12 - Илова бар ин, шумораи ҳуқуқшиносон дар дохили ташкилот бо таъиноти судяҳо ва прокурорҳо ба Вазорати адлия хеле кам карда шуданд. Мо фикр мекунем, ки он арзёбӣ кардани кормандоне, ки қобилияти дар амал татбиқ намудани қонунро доранд, барои бартараф кардани норасоии ин масъала мувофиқанд.

кормандони 13- дар минтақаҳои воқеъ дар ошхонаи, Ҳиссагузориҳои аз кормандони мубодила хароҷоти фурӯ хоҳад кард, агар амал аст, ки ба нишон додани фарқият дар ҳар як минтақа, бо имконияти ин вазъият он буд, ки пеш аз муассиса ва якрангї ба даст хоҳад кард.

Азбаски 14-2013, Gebze-Haydarpaşa ва Sirkeci-Halkalı поездҳои офтобӣ кор намекунанд. Кормандоне, ки қаблан ин хатҳоро истифода мебурданд, ҳангоми ҳаракат дар Истанбул хеле осебпазир буданд. То он даме ки ҳалли ин шикоят ва хатсайрҳои шаҳрӣ кушода шуда бошад, он бояд бо протокол бо IBB ё ба корти ҳармоҳаи ҳармоҳа супорида шавад, то кормандон аз Метро дар ройгон истифода баранд.

15-1. Заҳмати расмии коргарони 2016 2017 / XNUMX солона бе ягон асос дода нашудааст.